“我们的工作与民生息息相关，既要抓好党建工作，也要做好业务工作，找准党建业务融通的切入点，全面推动‘党建+’工作，赋能业务发展新的活力。”集团党委委员、梅山党总支书记郭盛明说。实践中，梅山党总支坚持党建引领业务融合发展，以“民生”为抓手，探索社区共建共治共享机制，突出“党建+N”赋能模式，开展一系列富有创新和实效的行动，推动党建业务目标同向、部署同步、工作同力，全力打造“梅山力量”党建品牌。
“党建+业务”提升社区治理服务水平。坚持以人民为中心，大力推动党员下沉一线，充分发挥抓落实、做表率的示范引领作用，着力打通工作上执行难、效率低等痛点堵点，有效解决工作中推诿扯皮、“打折扣”等现象。为进一步提升执行质效，梅山党总支抓党建、强队伍、优服务、促业务，积极想办法、出实招，旨在让群众少跑腿，促进业务“一站式”办理，快速解决住户投诉建议或维修报障等问题。今年以来，共收到群众反映各类困难问题近70件，入户检查走访200余户，基本解决群众反映的实际问题。
“党建+微网格”高效解决身边事。大力践行新时代“枫桥经验”，梅山党总支联合社区居委，以“横到边、纵到底、开放式、全覆盖”的原则，把生活区住户按楼栋或户数为单位划分，建立“微网格”。同时让社区服务党员“化整为零”入驻微网格，建立“党员联络点”，带动宿舍楼长协同管理，打通服务社区群众“最后一公里”，真正让“党建+微网格”成为治理社区、服务群众的“最前沿”。今年以来，受理各类违规乱象、投诉建议、故障报修等问题80余件，并全部得到解决。
“党建+服务”助困帮扶办实事。聚焦社区服务，以“我为群众办实事”活动为载体，以“党建+志愿服务”为主要模式，积极开展“主题党日”“暖南”等志愿服务活动。通过“亮身份、强服务”，组织党员、宿舍楼长、住户志愿者，以定点宣传、随机调访、入户检查等形式，开展法律宣传、治安防骗、安全消防、文明创建、环境整治等活动；并以此为平台，健全社区基础信息台账，跟踪解决群众反映的热点难点问题，促进党群联系，激发社区治理活力。今年以来，开展社区综合治理及党员志愿服务活动共24次，其中植树绿化4次、灭蚊12次、卫生大整治5次，入户宣传检查3次，服务住户1560余人次。
“党建+共建”推进社区建设微改造。坚持“民生建设”作为创新点和突破点，不断探索“民生合伙人”党建共建模式，以社区“微改造”为着力点，用好用活党建共建平台并肩负起企业的社会责任。以“党建+共建”为抓手，共同提升梅山生活区环保绿化，今年来，梅山生活区植树80余棵，社区环境越来越好；推进长者饭堂、垃圾分类、微型消防站等建设；借力生活区入驻单位的职能优势，全域推动生活区健身场所、便民步道、排水沟渠、道路修缮、停车场等项目微改造；陆续开放游泳场、篮球场、羽毛球场、乒乓球场等健身休闲场所；引进智能快递柜、理发室、生活超市等便民服务设施，立足民生，不断激活基层治理新功能。
群众满意是做好工作的最强动力。梅山党总支将坚持问题导向、目标导向，持续推进“党建+”工作，把党的建设与民生建设、质效建设拧成一股，推动梅山公司管理提质、业务扩量、发展增效，助推梅山生活区旧貌换新颜，老社区焕发新活力。
（梅山党总支 廖国荣）